
Approvato il nuovo regolamento interno per il rilascio ed il mantenimento dell’attestato di qualità ai sensi dell’art. 4 Legge 4/2013.
Ecco il nuovo elenco delle attività:
Area Sicurezza sul lavoro
- HSE TRAINER – FORMATORE SALUTE E SICUREZZA: professionista esperto nella formazione in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro
Il HSE Trainer è un tecnico in possesso di diploma o laurea, adeguata formazione personale ed esperienza nel mondo della sicurezza sul lavoro: il professionista è in possesso dei requisiti di cui al D.I. 06/03/2013.
- HSE TRAINTRAINER – FORMATORE DEI FORMATORI SICUREZZA: professionista esperto nella formazione dei formatori in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro
Il HSE Traintrainer è un tecnico in possesso di laurea, adeguata formazione personale ed esperienza nel mondo della sicurezza sul lavoro: il professionista è in possesso dei requisiti di cui al D.I. 06/03/2013.
- EQUIPMENT SAFETY TRAINER – FORMATORE TEORICO PRATICO PER ATTREZZATURE: professionista esperto nell’addestramento teorico pratico per l’uso in sicurezza di attrezzature da lavoro
Il Equipment safety trainer è un tecnico in possesso di diploma o laurea e specifica esperienza nella formazione e/o nell’uso delle attrezzature da lavoro, con particolare riferimento all’Accordo Stato Regioni del 22/02/2012: il professionista possiede esperienza documentata, almeno triennale, sia nel settore della formazione sia nel settore della prevenzione, sicurezza e salute nei luoghi di lavoro oppure esperienza professionale pratica, documentata, almeno triennale, nelle tecniche dell’utilizzazione delle attrezzature di che trattasi.
- SAFETY EXPERT CONSULTANT – CONSULENTE ESPERTO IN SICUREZZA: professionista esperto nella gestione ed organizzazione della sicurezza sul lavoro
Il Safety Expert Consultant è un tecnico in possesso di diploma o laurea e specifica esperienza nel mondo della sicurezza del lavoro: è in possesso dei requisiti di cui all’art. 32 del d.lgs. 81/08.
- WEAPON SAFETY TRAINER – FORMATORE TEORICO PRATICO PER ARMI: professionista esperto nell’addestramento teorico pratico per l’uso lavorativo in sicurezza di armi
Il Weapon safety trainer è un tecnico in possesso di diploma e specifica esperienza nella formazione e/o nell’uso delle armi da fuoco: il professionista possiede la licenza di porto d’armi, esperienza documentata, almeno triennale, sia nel settore della formazione sia nel settore della prevenzione oltre a esperienza professionale pratica, documentata, almeno triennale, nelle tecniche di utilizzazione in sicurezza delle armi.
- DRIVE SAFETY TRAINER – FORMATORE TEORICO PRATICO GUIDA SICURA: professionista esperto nell’addestramento teorico pratico per l’uso in sicurezza dei veicoli aziendali
Il Drive safety trainer è un tecnico in possesso di diploma e specifica esperienza nella formazione e nella guida dei veicoli stradali: il professionista possiede una licenza di guida europea, esperienza documentata, almeno triennale, nel settore della formazione oltre a esperienza professionale pratica, documentata, almeno triennale, nelle tecniche di guida sicura.
- SAFETY CULTURAL MEDIATOR – MEDIATORE INTERCULTURALE PER LA SICUREZZA: esperto nella gestione di gruppi interculturali in attività formativa e attività a supporto dell’apprendimento nei temi specifici della sicurezza sul lavoro
Il mediatore culturale in sicurezza è un agente almeno bilingue che media tra partecipanti monolingue appartenenti a due comunità linguistiche differenti. È informato su entrambe le culture, sia quella dei nativi sia quella del ricercatore anche se è più vicino ad una delle due. Conosce le tematiche relative alla sicurezza sul lavoro e le principali tecniche didattiche e comunicative.
Area Sicurezza alimentare
- HACCP EXPERT CONSULTANT – CONSULENTE ESPERTO IN SICUREZZA ALIMENTARE: professionista esperto nella gestione ed organizzazione della sicurezza alimentare
Il HACCP Expert Consultant è un tecnico in possesso di laurea pertinente e specifica esperienza nel mondo della sicurezza alimentare.
- HARPC EXPERT CONSULTANT – CONSULENTE ESPERTO IN PREVENZIONE ALIMENTARE: professionista esperto nella gestione ed organizzazione della prevenzione alimentare
Il HARPC Expert Consultant (Hazard Analysis and Risk-Based Preventive Controls) è un tecnico in possesso di titolo di studio pertinente e specifica esperienza nel mondo della sicurezza alimentare gestita attraverso PC (Preventive controls).
Area Sicurezza delle informazioni
- DATA PROTECTION OFFICER – CONSULENTE ESPERTO IN PREVENZIONE DATA LOSS E DATA BREACH: professionista esperto nella gestione ed organizzazione della prevenzione data loss e data breach
Responsabile della Protezione dei dati: professionista esperto in tema di Privacy e Data Protection, in possesso di titolo di studio pertinente nonché di competenze, capacità e conoscenze specifici per prevenire la perdita, il furto o l’uso fraudolento dei dati personali trattati dalle organizzazioni pubbliche e/o private.
- MANAGER PRIVACY – CONSULENTE IN PRIVACY: consulenti e referenti Privacy delle aziende nel settore pubblico e privato
Esperto in privacy: professionista in tema di Privacy e Data Protection con esperienza specifica nella gestione aziendale ed in possesso di titolo di studio pertinente nonché di competenze, capacità e conoscenze specifici per prevenire la perdita, il furto o l’uso fraudolento dei dati personali trattati dalle organizzazioni pubbliche e/o private.
- PRIVACY SPECIALIST – CONSULENTE ESPERTO IN PRIVACY: professionista esperto nella gestione ed organizzazione della privacy
Supporto gestione privacy: professionista esperto in tema di Privacy e Data Protection, con ampia esperienza nella consulenza aziendale ed in possesso di titolo di studio pertinente nonché di competenze, capacità e conoscenze specifici per prevenire la perdita, il furto o l’uso fraudolento dei dati personali trattati dalle organizzazioni pubbliche e/o private.
Area formazione
- TRAINING CENTER MANAGER – RESPONSABILE CENTRO FORMAZIONE: esperto nella direzione di agenzie formative o centri di formazione autonomi
Responsabile delle attività del Centro di Formazione, assicura la gestione organizzativa, economico-finanziaria ed operativa relativamente al funzionamento del Centro ed allo svolgimento di politiche, programmi e servizi formativi. Finalizza, il conseguimento degli obiettivi nell’ambito degli indirizzi strategici ricevuti dalla proprietà del Centro di Formazione. In possesso di titolo di studio pertinente e di esperienza almeno triennale nel ruolo, nonché di competenze, capacità e conoscenze specifiche per gestire organizzazioni finalizzate alla produzione di servizi.
- TRAINING CENTER FINANCE MANAGER – RESPONSABILE ECONOMICO-FINANZIARIO DI CENTRI FORMAZIONE: esperto nella gestione economica, amministrativa e finanziaria di agenzie formative o centri di formazione autonomi
Responsabile della predisposizione di budget ed indicatori economico-finanziari riferiti alle attività del Centro di Formazione; è inoltre responsabile della redazione e controllo di atti amministrativi, contabili e del bilancio del Centro. Cura inoltre, nell’ambito delle direttive ricevute, gli aspetti finanziari del Centro e dei rapporti con istituti di credito e compagnie assicurative. In possesso di titolo di studio pertinente e di esperienza almeno triennale nel ruolo, nonché di competenze, capacità e conoscenze specifiche per gestire processi amministrativi e finanziario di organizzazioni finalizzate alla produzione di servizi.
- DELIVERY MANAGER – RESPONSABILE EROGAZIONE SERVIZI FORMATIVI: esperto in attività di organizzazione ed erogazione di servizi formativi e servizi a supporto dell’apprendimento
Responsabile dell’erogazione dei servizi offerti dal Centro di Formazione, garantisce il presidio generale dei processi produttivi attraverso l’armonizzazione e l’ottimizzazione delle risorse umane, economiche e logistiche coinvolte nei progetti assegnati al fine di raggiungere gli obiettivi prefissati. In possesso di titolo di studio pertinente e di esperienza almeno triennale nel ruolo, nonché di competenze, capacità e conoscenze specifiche per gestire processi di erogazione di servizi complessi.
- TRAINING NEEDS ANALYST – ANALISTA FABBISOGNI FORMATIVI: esperto in analisi delle competenze e dei fabbisogni formativi
L’Analista dei fabbisogni formativi è un tecnico in grado di rilevare sia il fabbisogno occupazionale a livello territoriale, sia il fabbisogno formativo a livello individuale o di gruppo, definendo una strategia formativa adeguata. E’ in grado di analizzare i dati di una ricerca, effettuare indagini e interviste, aggregare i dati analizzati a supporto dell’elaborazione di un progetto formativo. In possesso di titolo di studio pertinente, di competenze, capacità e conoscenze specifiche nel settore della formazione, oltre a esperienza professionale documentata, almeno biennale, nelle tecniche di analisi dei fabbisogno formativi e messa in trasparenza delle competenze acquisite.
- TRAINING DESIGNER – PROGETTISTA DI INTERVENTI FORMATIVI: esperto in progettazione di attività formativa e attività a supporto dell’apprendimento
Tecnico esperto nella progettazione dei percorsi formativi è in grado di individuare gli obiettivi della formazione, elaborare e predisporre i contenuti, le metodologie, le procedure, gli strumenti e le forme di verifica e di monitoraggio delle attività di formazione collegate all’evoluzione dei profili professionali e del mercato del lavoro. In possesso di titolo di studio pertinente, di competenze, capacità e conoscenze specifiche nel settore della formazione, oltre a esperienza professionale documentata, almeno biennale, nelle tecniche di progettazione formativa e metodologie didattiche.
Anticorruzione
- RESPONSABILE ANTICORRUZIONE: consulenti e referenti per la prevenzione di fenomeni corruttivi nel settore pubblico e privato
Esperto in prevenzione di fenomeni corruttivi: Dispone di una comprensione completa dei concetti e degli approcci necessari per un allineamento efficace con la ISO 37001:2016. Possiede le competenze per l’analisi e il processo decisionale nel contesto dell’Antibribery. Ha acquisito le conoscenze per condurre Audits sul Sistema di gestione per la prevenzione della Corruzione adottato dall’Organizzazione.